Langkah cepat untuk bisa dapat promosi dalam Karir.

Fashion dan lifestyle - Sampai saat ini masalah mengenai sebuah kesenjangan dari pendapatan masih menjaga sebuah masalah yang serius  bagi kalangan Masyarakat kita . kesenjangan ini terjadi tidak menandang Gender ( pria Atau wanita), Kesenjangan ini terjadi dalam berbagai Faktor salah satunya adalah tanggung jawab terhadap keluarga  dalam penuhi kebutuan sehari hari.

Dalam Sebuah pemaparan  dari sebuah hasil riset yang menunjukan terjadinya kesetaraan  antara Pria Dan wanita pada tahun 2017 ini . dalam hasil riset tersebut  bertajuk " Leading in the new' yang melakukan penelitian terhadap 2800 pria dan juga wanita dari 29 negara  telah menunjukan keseraraan , ada beberapa langkah yang bisa dilakukan untuk mempercepat Promosi karir anda  yang di ungkapkan oleh Accenture Indonesia:

1. Pengunaan  teknologi
  Pengunana teknologi cukuplah membantu dalam langkah untuk bisa meningkatkan promosi karir anda dengan cepat . Menurut sebuah survey  yang menunjukan bahwa lebih dari 40 %  yang menguasai teknologi akan lebih cepat berada di zona kategori Fast track,  Fast Track menjadi sebuah  istilah dari Accenture   hal ini menuju pada  orang orang yang telah berhasil mencapai level Manajer dalam periode waktu 5 tahun dengan menguasai dasar ilmu  di bidang sains , teknologi , matematika dan juga Teknik

 saat ini berkisar 60 % orang orang sampai saat ini terus  memperlajari  kemampuan digital yang baru  hingga saat ini ,  sekitar 18 % lebih mereka yang mempunyai Kategori di rata rata dan 24 %  lebih tinggi mereka yang ada di kategori lamban.

2 Kemanpuan Digital / kemahiran menguasai digital 
  menurut salah satu ahli dari senior manager dari Accenture yang menjelaskan  bahwa kunci untuk bisa meraih  kunci ini adalah dengan adanya cara pengunaan sebuah Teknologi Digital dalam keperluan personal dan juga karirnya

menurut sebuah survei, bahwa seseorang yang dapat mengunakan kpnsep teknologi digital dapat untuk membuat dirinya bisa membagi sebuah waktu untuk keluarga dan karir, dirinya juga dapat berkerja di berbagai tempat, dapat juga membangun sebuah jaringan dan mengembangkannya serta  melakukan sebuah kolaborasi digital.

3) Startegi dalam Karier
saat masih perlu diakui pentingnya mempunyai sebuah Startegi khusus yang dalam memprmosikan karir anda .Dalam hal ini perlu diakui khusus untuk kaum pria  memiliki 40 persen  memilih sebuah jurusan  Kuliah yang memungkinkan mereka di terima sedangkan 27 persen hal ini juga di pahami oleh kaum Hawa yang mempunyai pemikiran yang sama

Untuk itu demi meningkatkan  nilai jual yang di peroleh di pasar tenaga Kerja, perlunya untuk melatih kemampuan sebagai  peminpim ,  bisa beradaptasi  dengan sebuah perubahan  memperlajari hal hal yang baru  dan mengikuti perkembangan dari sebuah teknologi .